EMBA Sozialmanagement
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60 ECTS
EMBA Sozialmanagement
Der Hochschullehrgang EMBA Sozialmanagement1 bietet eine fundierte akademische Ausbildung in den Fachbereichen soziale Arbeit, Führungskompetenz sowie Wirtschaft und bildet dadurch ein Fundament für das professionelle und nachhaltige Management von sozialen Organisationen und NPOs. Studierende können eine von drei Spezialisierungen wählen:
- Erwerb von Führungskompetenzen für Sozialmanager:innen in den Bereichen Personal, Leadership & Management Kompetenzen, Konfliktmanagement & Mediation sowie Verhandlungstechnik nach Harvard
- Erwerb von Digitalisierungskompetenzen für Sozialmanager:innen in den Bereichen Digital Business Strategy & Business Development, Innovationsmanagement & Open Innovation sowie in der erfolgreichen Umsetzung digitaler Transformationen in Unternehmen
- Erwerb von rechtlichen Fachkompetenzen in den Bereichen Datenschutzgesetz & EU-Datenschutzgrundverordnung, Arbeits- sowie Unternehmensrecht
1Lehrgang zur Weiterbildung/Hochschullehrgang gemäß §9 FHStG/FHG in der zum Zeitpunkt der Einrichtung gültigen Fassung
Sie interessieren sich für diesen Hochschullehrgang? Für die Zulassung zum Studium müssen Sie folgendes Qualifikationsprofil erfüllen:
- ein abgeschlossener facheinschlägiger (Fachhochschul)-Bachelorstudiengang (180 ECTS) und eine mehrjährige sowie einschlägige Berufserfahrung oder
- ein Abschluss eines anderen fachlich in Frage kommenden Studiums mindestens desselben hochschulischen Bildungsniveaus an einer anerkannten inländischen oder ausländischen postsekundären Bildungseinrichtung und eine mehrjährige sowie einschlägige Berufserfahrung oder
- ein im Curriculum des Hochschullehrgangs definiertes Studium und eine mehrjährige sowie einschlägige Berufserfahrung oder
- eine facheinschlägige berufliche Qualifikation (abgeschlossene Berufsausbildung) und ein Mindestalter von 21 Jahren
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Bewerber:innen mit nicht-deutscher Muttersprache müssen für die Anmeldung zu einem Hochschullehrgang in deutscher Sprache einen Nachweis von Deutschkenntnissen auf Niveau C1 erbringen. Dieser kann entfallen, wenn Sie:
- Zeugnisse von Ausbildungen an deutschsprachigen Schulen oder Hochschulen vorweisen können oder
- Bestätigungen über mehrjährige Berufserfahrung in deutschsprachigen Unternehmen vorweisen können
Wir freuen uns über Ihr Interesse an unserem Weiterbildungsprogramm! Die Online Bewerbung ist jederzeit möglich und erfolgt über die Online-Anmeldung. Nachdem wir Ihre vollständigen Anmeldeunterlagen erhalten haben, wird geprüft, ob Sie die entsprechenden Zulassungsvoraussetzungen erfüllen. Über die Aufnahme in den Masterlehrgang entscheidet die Lehrgangsleitung.
Die Online-Anmeldung wird in Kürze freigeschalten. Bei Interesse melden Sie sich gerne vorab bei unserem Kooperationspartner AMC.
Aufgrund des Gesamtumfangs von 60 ECTS können keine Anrechnungen gewährt werden.
Studienbeginn:
Bei diesem Fernstudium sind Sie an keine festen Semesterzeiten oder zeitlichen Fristen gebunden.
Der Masterlehrgang EMBA Sozialmanagement startet erstmalig im Herbst 2022. Die Online-Anmeldung steht in Kürze zur Verfügung. Bei Interesse melden Sie sich gerne vorab bei unserem Kooperationspartner AMC.
Dauer:
Die Regelstudiendauer ist auf 18 Monate (3 Semester) ausgelegt.
Bei Unterschreitung der Regelstudiendauer kann auf Antrag bei der Lehrgangsleitung der vorzeitige Abschluss genehmigt werden.
E-Learning und Multimedia Lernumgebungen ermöglichen es, diesen Hochschullehrgang zeit- und ortsunabhängig zu absolvieren. Die Studieninhalte zum jeweiligen Wissensmodul sind thematisch aufeinander abgestimmt und pädagogisch-didaktisch durch die multimediale Darstellung der Lehrgangsinhalte (Video, Audio, Skriptum, Fallstudien, Medienberichte, Fragenkataloge, Selbst-Tests, Literaturhinweise) auf ein interaktives Lernen ausgerichtet.
Der Masterlehrgang EMBA Sozialmanagement im Ausmaß von 60 ECTS gliedert sich in:
- Basisstudium (5 Module á 6 ECTS)
- Spezialisierungsstudium (3 Module á 6 ECTS)
- Abschlussarbeit (Masterarbeit 8 ECTS und kommissionelle, mündliche Prüfung 4 ECTS)
Innerhalb Ihres Spezialisierungsstudiums sind 3 Wahlmodule zu je 6 ECTS zu absolvieren, wobei Sie sich je nach Interessenbereich und beruflichen Anforderungen spezialisieren können:
- Spezialisierung „Führungskompetenzen"
- Spezialisierung „Digitalisierungskompetenzen" oder
- Spezialisierung „Rechtliche Fachkompetenzen"
Spezialisierung „Führungskompetenzen“:
Im Rahmen dieser Spezialisierung:
- verfügen Sie über Kenntnisse zu Führungsherausforderungen, sind mit den Aufgaben, Funktionen und Instrumenten des Personalmanagements vertraut und können verschiedene Führungstechniken situationsgerecht anwenden.
- erlangen Sie neues Fachwissen in Konfliktmanagement, verstehen die Entstehung und die Stadien von Konflikten, lernen Strategien zur Vorbeugung von Konflikten kennen, erlernen Gesprächstechniken sowie die Ziele und den Ablauf von Mediationen.
- lernen Sie die Verhandlungstechnik nach Harvard, mit welcher Sie zu einer kommunikativen Führungskraft der besonderen Art befähigt werden, wie es in modernen Organisationen gefordert wird.
Spezialisierung „Digitalisierungskompetenzen“:
Im Rahmen dieser Spezialisierung:
- können Sie digitale Transformationen erfolgreich in Unternehmen umsetzen und verfügen über die neuesten Kenntnisse der relevantesten Bereiche für Veränderungsauslöser und Transformationsimpulse für Unternehmen und Innovationsmanagement.
- erhalten Sie einen guten Überblick zu den aktuellen technologischen Megatrends (wie z.B. Internet of Things oder Künstliche Intelligenz), gesellschaftspolitischen Megatrends (wie z.B. Algorithmisierung oder Peer-to-Peer-Ökonomie) und Megatrends im Arbeitsumfeld (wie z.B. Gig Economy oder Crowdsourcing).
- kennen Sie das Konzept des digitalen Reifegrads und wie dieser für Unternehmen als Ausgangspunkt digitaler Transformationsprozesse bestimmt werden kann.
- werden digitale Business Modelle und Strategien ebenso vermittelt wie Modelle zur Beurteilung digitaler Services, Best Practice Beispiele und Innovationsprojekte zu planen, durchzuführen und deren Ergebnisse zu analysieren.
Spezialisierung "Rechtliche Fachkompetenzen":
Im Rahmen dieser Spezialisierung:
- erlangen Sie relevantes Fachwissen über die EU-Datenschutz-Grundverordnung und die geltenden Datenschutzvorschriften zum Schutz personenbezogener Daten.
- kennen Sie arbeitsrechtliche Bestimmungen, wie Rechte und Pflichten von Arbeitgeber:innen und Arbeitnehmer:innen. Weiters erlangen Sie Kompetenzen im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragen wie Gleichbehandlung, Unterschiede zwischen Arbeitnehmer:innen und Angestellten, Urlaubsansprüchen sowie Beginn und Ende von Dienstverhältnissen.
- erlangen Sie zudem ein Grundlagenverständnis des Unternehmensrechts, welches beispielsweise für die Gründung und Führung von sozialen Vereinen relevant ist.
Der Masterlehrgang EMBA Sozialmanagement im Ausmaß von 60 ECTS1 setzt sich aus fünf Grundlagenmodulen (Basisstudium: 30 ECTS), drei Wahlmodulen (Spezialisierungsstudium: 18 ECTS) sowie einer Masterarbeit (8 ECTS) und einer mündlichen Abschlussprüfung (4 ECTS) zusammen und wird berufsbegleitend angeboten. Dieser Hochschullehrgang bietet neben fundierten, allgemeinen Kenntnissen die Möglichkeit, sich für eine von drei Spezialisierungen zu entscheiden.
| Abschnitt | Modul-Bezeichnung | ECTS | Prüfungsformat | |
| Basisstudium (30 ECTS) | Modul 1: Wissenschaftliches Arbeiten | 6 | Schriftliche Abschlussarbeit | |
| Modul 2: Sozialmanagement | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Modul 3: Beratungskompetenz | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Modul 4: Risiko- und Krisenmanagement | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Modul 5: Projekt- und Zeitmanagement | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Spezialisierungsstudium „Führungskompetenzen“ (18 ECTS) | Modul 6: Personal, Leadership & Management Kompetenzen | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | |
| Modul 7: Konfliktmanagement und Mediation | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Modul 8: Verhandlungstechnik nach Harvard | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Spezialisierungsstudium „Digitalisierungskompetenzen“ (18 ECTS) | Modul 6: Digitale Transformationen erfolgreich in Unternehmen umsetzen | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | |
| Modul 7: Digital Business Strategy & Business Development | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Modul 8: Innovationsmanagement & Open Innovation | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Spezialisierungsstudium „Rechtliche Fachkompetenzen“ (18 ECTS) | Modul 6: Datenschutzgesetz & EU-Datenschutz-Grundverordnung | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | |
| Modul 7: Arbeitsrecht | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Modul 8: Unternehmensrecht | 6 | 50% Seminararbeit, 50% Online-Prüfung | ||
| Abschlussarbeit (12 ECTS) | Masterarbeit | 8 | Schriftliche Abschlussarbeit | |
| Masterprüfung | 4 | Kommissionelle, mündliche Prüfung | ||
| Gesamt | 60 | |||
1Ein ECTS-Punkt entspricht einem Arbeitsaufwand von 25 Arbeitsstunden. Der Gesamtaufwand beträgt damit mindestens 1.500 Stunden
Studieren probieren – jetzt 2 Wochen kostenlos:
Mit "Studieren probieren" haben Sie die Möglichkeit, bereits vor Beginn Ihrer Weiterbildung kostenlos und unkompliziert einen Einblick in Ihre(n) Wunschkurs(e) zu bekommen und die Lernplattform zu testen. Nutzen Sie auch die Möglichkeit, sich mit Dozent*innen und Kursteilnehmer*innen online auszutauschen.
Den Abschluss des Studiums bildet die Masterarbeit, eine wissenschaftliche Arbeit im Umfang von 8 ECTS (das entspricht 8*25 Arbeitsstunden), sowie die Verteidigung der Masterarbeit und eine abschließende Prüfung (mündliche Prüfung zu 4 ECTS).
Mit der Masterarbeit erbringen Sie den Nachweis, dass Sie eine selbst gewählte Fragestellung nach wissenschaftlichen Methoden selbständig bearbeiten können. Die Masterarbeit kann auch im Rahmen der unternehmerischen Tätigkeit vorgenommen werden, was die Themenfindung und Datenerhebung in vielen Fällen einfacher gestaltet.
Ihnen wird ein:e Betreuer:in zur Erstellung der Masterarbeit zur Seite gestellt. Die Bearbeitungszeit für die Masterarbeit beträgt 6 Monate ab Genehmigung des Konzepts.
Die Abgabe der Masterarbeit erfolgt nur elektronisch. Dabei wird die Arbeit einem Plagiatscheck unterzogen.
Die Masterarbeit wird vom Betreuer oder der Betreuerin begutachtet. Die Zweitbegutachtung erfolgt durch die Lehrgangsleitung.
Offizieller Abschluss
verliehen von der
FH Burgenland
Den erfolgreichen Absolventen und Absolventinnen wird von der FH Burgenland der akademische Grad „Executive Master of Business Administration“ (abgekürzt „EMBA“) verliehen.
Zur Sicherung eines hohen Qualitätsstandards werden die Lehrinhalte, die Lehrbeauftragten und die Organisation der Lehre laufend evaluiert. Auf Basis der Ergebnisse setzt das Kollegium der FH Burgenland geeignete Maßnahmen um. Dies geschieht unabhängig von allen wirtschaftlichen Überlegungen. Die Hochschullehrgänge zur Weiterbildung sind in das Qualitätsmanagementsystem der FH Burgenland eingebunden. Die Strukturen und Verfahren der Qualitätssicherung werden regelmäßigen durch die AQ Austria - Agency for Quality Assurance and Accreditation Austria geprüft.
Weitere Informationen zum Qualitätsmanagement des AIM der FH Burgenland finden Sie hier.
Die Lehrgangsgebühr beträgt EUR 9.200,- (zuzüglich ÖH-Beitrag)
Die AGBs der AMC Wirtschaftsakademie Wien GmbH finden Sie hier.
Die Lehrgangsgebühr inkludiert folgende Leistungen:
- Digitale Unterrichtsmaterialien (beispielsweise Powerpoint-Folien, offene Fragenkataloge zur Prüfungsvorbereitung, Quizfragen, Lehrvideos, u.v.m.)
- Bereitstellung einer Lernplattform mit interaktivem Diskussionsforum
- Betreuung der Teilnehmer:innen während des Studiums
- Korrektur von Prüfungen und Hausarbeiten
- Betreuung der Masterarbeit
- Mündliche Abschlussprüfung
- Erstellung und Versand von Abschlussdokumenten, Studienerfolgsnachweisen und Studienbestätigungen
Auf Grund der großen Unterschiede – sowohl auf nationaler als auch auf Bundeslandsebene – gibt es im Bereich Förderungen und Finanzierung leider keine Pauschallösung.
Eine Übersicht sowie weiterführende Links zu Förderungen in Österreich und in den einzelnen Bundesländern erhalten Sie hier.
Akademische Leitung:
Mag.a Dr.in Amelie Cserer
Lehrgangsleitung
Lehrgangsleitung
Telefon: +43 57705-5116
E-Mail: amelie.cserer(at)aim.ac.at
In Kooperation mit
AMC
AMC Wirtschaftsakademie Wien GmbH
Mariahilfer Straße 136
1150 Wien
E-Mail: studienberatung(at)amc.or.at
Webseite: https://wirtschaftsakademie-wien.at/
Ihre Ansprechpartner bei der AMC Wirtschaftsakademie Wien:
Studienberatung
E-Mail: studienberatung(at)amc.or.at
Telefon-1: +43 (0) 676 898 778 888
Telefon-2: +43 (0) 676 898 778 810